山东省聊城市机电工程技术学校，地处风景秀丽的江北水城、运河古都、生态聊城市区内。聊城是领导干部的楷模孔繁森同志的故乡、国家历史文化名城、中国优秀旅游城市、国家卫生城市。城市格局独特，城中有湖，湖中有城，城湖交错，众多的河流，美丽的湖泊，使聊城形成了"湖水相连，城湖相依，城在水中，水在城中，城中有湖，湖中有城，城河湖一体"的独特水城风貌。聊城市交通便利，全市公路四通八达，京九铁路纵贯南北，邯济铁路、济－聊－馆、青银高速公路横穿东西，构成"黄金大十字"，使聊城成为山东省第二大交通枢纽。聊城工业已初具规模，具有以电力、汽车、轻纺、机械、造纸为主，食品、医药、化工、电子等产品为辅的较为齐全的工业体系，山东时风集团、东阿阿胶集团、鲁西化工集团、中通客车有限公司、信发集团等都是全国知名企业。 学校始建于1975年，是国家重点技工学校、国务院扶贫办批准的全国"雨露计划"示范基地、山东省扶贫开发培训基地、甘肃省贫困地区“两后生”职业教育培训集团理事单位、陕西化工职业教育集团理事单位、中国西部教育顾问单位、山东省"金蓝领"培训基地、全国电气智能实验教学公共平台示范学校、华中科技大学华中数控聊城培训中心、山东省再就业培训定点机构、山东省特种作业人员培训单位、聊城市钳工技能鉴定基地、国家农村劳动力转移阳光工程培训学校、全国进城务工青年培训工作先进集体、山东省职业教育先进单位。 学校占地127亩，建筑面积42600平方米、电子图书馆藏书50万册。现有各类教室61个，微机室、多媒体教室、数控编程室、电气智能实验教学公共平台实验室等综合实验室10个，有能满足实习教学需要的车工、钳工、焊接、数控、汽车维修、电子一体化教室6个，投资500余万元拥有数控加工中心、数控车床、数控铣钻床、数控电火花、数控线切割等设备的现代制造业实训中心一个。 学校师资力量雄厚,现有教职工105人，专任教师75人，兼职教师15人，其中高级讲师33人、讲师41人、"双师型"教师47人。95%以上的教师具有大学本科学历，教师队伍平均年龄36岁。学校现有在校生3300余人。 目前学校主要开设数控机床加工、机械装配与维修、农机使用与维修、机电一体化、电子技术、钳工、焊接等专业，培养技师、高级工、中级工三个层次的技能人才。其中数控机床加工专业为山东省"百强专业"。 2004年学校被山东省扶贫办确定为省扶贫开发培训基地，并正式开始承接农村贫困地区劳动力技能培训与就业安置任务。2007年，学校被国务院扶贫办确定为全国"雨露计划"示范基地。几年来，在各级党委、政府的正确领导下，学校共培训学员6000余人，所培训的学员均按期完成了学业，取得了职业资格证书，走向了工作岗位，月工资均在1000元以上，最高的在2200元以上，累计年增收近5000万元，实现了"培训一人，输出一人，脱贫一户，带动一方"的目标。 2005年学校被确定为农村劳动力转移阳光工程培训学校后，累计培训农村劳动力向二、三产业转移5000余人，转移后年均人增收8000余元，从根本上解决了家庭脱贫问题。 2007年学校被省劳动和社会保障厅确定为山东省 "金蓝领"培训基地后，共培训技师300余人，极大地提高了学员的技能水平、促进了企业的发展。 2007年来学校借助全国"雨露计划"示范基地的平台，积极响应党中央、国务院关于大力发展职业教育、支援西部大开发的号召，认真落实有关"东部对西部中等职业学校联合招生、合作办学"的指示， 积极推进职业教育省、区间的交流与合作，努力为西部省区培养高素质的技能人才。目前在我校就读的学生来自山东、陕西、甘肃、宁夏、云南、辽宁、河南、河北等八个省（区），有汉族、回族、藏族、苗族、壮族、满族、彝族、纳西族、普米族等九个民族的学生。学校完全尊重少数民族学生的生活习惯，开设清真餐厅，专门聘请了回民厨师，封斋、开斋、古尔邦节都有学校领导随同去清真寺参加活动。按照彝族学生生活习惯，学校为彝族学生组织了精彩的篝火晚会。 学校秉承"用明天的科技、培训今天的学员、为未来服务"的办学宗旨，树立了"服务承诺、客户第一" 的办学理念，实行了服务承诺制度，公开服务内容、学校办事流程，设立校长接待日、意见箱，自觉接受学生和家长的监督。在教学工作中，学校注重基础，培养能力，改革教法，指导学法，强化操作技能训练，学生素质得到很大提高，教学质量稳步上升。 辛勤的耕耘，收获了丰硕的成果，在聊城市近五届的钳工、电气焊技能比武中，学校始终保持前三名的好成绩并多次荣获团体、个人冠军。2004年8月代表聊城市参加了全省技能大赛荣获钳工组全省第三名。2004年10月代表山东省参加了全国技能大赛荣获优秀奖。2005年6月代表聊城市参加山东省青年职业技能大赛荣获钳工组全省第六名,数控组第十名的好成绩,并有两名同学破格晋升技师。2008年参加山东省技能大赛荣获数控组第9名。2009年4月参加山东省中等职业教育技能大赛荣获钳工第10名。2010年5月我校学生参加宁夏中等职业教育技能大赛荣获电焊三等奖。 为解除家长、学生的后顾之忧，学生入学后即与学生、家长签订由公证处公证的委托培养合同书，承诺学生毕业后为学生提供起始年薪在1.9万元以上有稳定社会保障的工作岗位。 近年来学校先后与上海宝钢集团、中国重型汽车集团、山东时风集团、中通客车有限公司、海尔集团、海信集团、广州本田发动机有限公司、广州佳能有限公司、青岛捷能汽轮有限公司、上海汽轮机有限公司、上海中顺集团、上海京瓷电子有限公司、上海重型机器厂、南通中集集团、山东时风洋马发动机有限公司、天津日立楼宇制造有限公司、青岛国人集团、德州皇明太阳能集团、三星重工（威海）有限公司等50余家大中型企业签订新员工培训协议。毕业生一次就业率100%，就业质量逐年提高，起始年薪1.5-2万元,使每位同学都能有一个稳定的工作岗位、稳定的工资收入、稳定的社会保障。 学校积极创新办学思路，与时俱进，锐意进取，继续发挥全国"雨露计划"示范基地的作用，为农村富余劳动力转移培训及返乡农民工培训做出积极的贡献。
教学特色
2007年来学校借助全国"雨露计划"示范基地的平台，积极响应党中央、国务院关于大力发展职业教育、支援西部大开发的号召，认真落实有关"东部对西部中等职业学校联合招生、合作办学"的指示， 积极推进职业教育省、区间的交流与合作，努力为西部省区培养高素质的技能人才。目前在我校就读的学生来自山东、陕西、甘肃、宁夏、云南、辽宁、河南、河北等八个省（区），有汉族、回族、藏族、苗族、壮族、满族、彝族、纳西族、普米族等九个民族的学生。学校完全尊重少数民族学生的生活习惯，开设清真餐厅，专门聘请了回民厨师，封斋、开斋、古尔邦节都有学校领导随同去清真寺参加活动。按照彝族学生生活习惯，学校为彝族学生组织了精彩的篝火晚会。
学校秉承"用明天的科技、培训今天的学员、为未来服务"的办学宗旨，树立了"服务承诺、客户第一" 的办学理念，实行了服务承诺制度，公开服务内容、学校办事流程，设立校长接待日、意见箱，自觉接受学生和家长的监督。在教学工作中，学校注重基础，培养能力，改革教法，指导学法，强化操作技能训练，学生素质得到很大提高，教学质量稳步上升。
学校积极创新办学思路，与时俱进，锐意进取，继续发挥全国"雨露计划"示范基地的作用，为农村富余劳动力转移培训及返乡农民工培训做出积极的贡献。学校师资
学校师资力量雄厚,现有教职工105人，专任教师75人，兼职教师15人，其中高级讲师33人、讲师41人、"双师型"教师47人。95%以上的教师具有大学本科学历，教师队伍平均年龄36岁。